X

یادداشت

/اطلاع‌رسانی/یادداشت
گرایش‌های جدید در تحلیل بهره‌وری/ هم‌اکنون کجائیم؟
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران کتاب «گرایش‌های جدید در تحلیل بهره‌وری» تلاش می‌کند برخی پیشرفت‌های حاصل در عرصه رو به گسترش تحلیل رشد بهره‌وری را برجسته کند. در آغاز، روش‌های مختلف تعیین رشد بهره‌وری کل عوامل (TFP) تحت عنوا... ادامه مطلب
ﺳﻪشنبه، 22 اسفند 1402 - 13:43
برنامه‌ریزی توسعه مناطق روستایی
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران رشد و توسعه مناطق روستایی مدت‌ها مورد توجه اصلی کشور‌های در حال توسعه در آسیا و حوزه اقیانوس آرام بوده. در اغلب موارد، رشد و تکامل روستایی وابستگی نزدیکی با کشاورزی دارد زیرا این بخش منبع اصلی امرار معاش... ادامه مطلب
یکشنبه، 20 اسفند 1402 - 15:40
شش زیگما برای ارتقاء بهره‌وری
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران شش زیگما یک استراتژی مدیریتی بهبود عملکرد فرآیند‌ها در تمامی سطوح شرکت‌هاست و هدف اصلی آن بهبود کیفیت و بهره وری و رضایت تقاضا‌های مشتریان، کاهش هزینه‌ها و افزایش سودآوری است. برای اولین بار موتورولا ابتک... ادامه مطلب
یکشنبه، 20 اسفند 1402 - 12:23
شش زیگما (Six Sigma)
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران شش زیگما در سرتاسر جهان خیلی محبوب شده است. دلایل چندی برای این محبوبیت وجود دارد. نخست، شش زگما به عنوان یک استراتژی تازه مدیریت که می‌تواند جایگزین TQC، TQM و سایر موارد گردد مورد توجه است. در این مفهو... ادامه مطلب
چهارشنبه، 16 اسفند 1402 - 02:08
توانمندسازی
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران توانمندسازی در واقع مجموعه اقدامات و راهبردهایی است که یک مدیر ارشد سازمان جهت تقویت و حمایت از نیروهای تحت امر خود به منظور افزایش مشارکت آنها در محیط‌های اجتماعی و اقتصادی شرکت/سازمان پیاده می‌کند. پ... ادامه مطلب
دوشنبه، 14 اسفند 1402 - 12:04
طراحی کار
محمد مکون/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران طراحی کار به منظور ایجاد بهره‌وری فراگیر می‌تواند یکی از مهم‌ترین عوامل در دستیابی سازمان به موفقیت باشد. بهره‌وری فراگیر به معنای بهینه‌سازی استفاده از منابع، افزایش کارایی و بهبود عملکرد در تمامی بخش‌ها... ادامه مطلب
ﺳﻪشنبه، 08 اسفند 1402 - 23:39
سه سبک سازمان در بکارگیری منابع انسانی
گیتا جهانگیری/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران بر اساس گزارشات، تا سال 2030 تعداد 50٪ کارکنان آمریکا به صورت آزادکار خواهند بود و برخی ارزیابی‌ها نشان می‌دهد که حدود 80٪ نیروی کار جهان مستقل و آزادکار خواهند بود. شرکت‌های جهان به سمت بکارگیری نیرو... ادامه مطلب
دوشنبه، 07 اسفند 1402 - 01:43
سدهای زیرزمینی تکنیکی برای افزایش بهره‌وری منابع آبی
گیتا جهانگیری/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران در ادبیات مدیریت منابع آب به مخازن آب زیرزمینی، سد زیرزمینی نیز اطلاق می‌شود و تفاوت آن با سایر مخازن آب این است که میزان نگهداشت آب از 35 هزار مترمکعب فراتر است. سد زیرزمینی از جمله تکنیک‌هایی است که... ادامه مطلب
دوشنبه، 07 اسفند 1402 - 00:49
10 جنبه اثرگذاری آموزش در افزایش بهره‌وری کارکنان
شکی نیست که آموزش کارکنان مزایای بی‌شماری را به سازمان‌ها ارائه می‌دهد. سازمان‌های بین‌المللی دائماً اهمیت آموزش شغلی برای افزایش بهره‌وری کارکنان را بیشتر درک می‌کنند. گاهی بیشتر این تلاش‌ها به آموزش‌های اولیه شغلی برای کارکنان جدید محدود می‌شود و آ... ادامه مطلب
شنبه، 28 بهمن 1402 - 18:04
تجربه هند در توسعه روستایی
گیتا جهانگیری/ مشاور سازمان ملی بهره‌وری ایران تحول روستایی فراگیر به فرآیندی گفته می‌شود که در آن افزایش بهره‌وری کشاورزی، افزایش مازاد بازار، گسترش فرصت­‌های شغلی خارج از مزرعه، دسترسی بهتر به خدمات و زیرساخت­‌ها و ظرفیت­‌های تأثیرگذ... ادامه مطلب
شنبه، 28 بهمن 1402 - 16:58
صفحه 1 از 14ابتدا   قبلی   [1]  2  3  4  5  6  7  8  9  10  بعدی   انتها   
آخرین به‌روزرسانی این صفحه: شنبه 18 دی 1402 02:12