X

کارگاه آموزشی سازمان بهره‌وری آسیایی در زمینه «مدل‌های کسب‌و‌کار برای اقتصاد گردشی در شرکت‌های کوچک و متوسط»، برگزار می‌شود.

سازمان ملی بهره‌وری ایران با همکاری معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری نشست افتتاحیه رویداد نوآوری بهره‌ور در حوزه کشاورزی را روز یکشنبه، 13 آذر برگزار...

دکتر حامد فضل الله تبار در سری برنامه‌های گفتگوی بهره‌وری به عنوان چهارمین متخصص ایرانی سخنرانی خواهد کرد.

رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران همزمان با میلاد با سعادت حضرت زینب (س) با تولیت آستان حضرت عبدالعظیم حسنی(ع) دیدار و گفت‌وگو کرد.

معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه‌ریزی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی می‌گوید: در گام استقرار، استراتژی اصلی وزارت بهداشت، درمان و آموزشی پزشکی مت...

در هفتمین نشست تخصصی بهره‌وری درباره«بهره‌وری در آموزش عالی» گفت‌وگو شد و عوامل مؤثر در علل ناکارآمدی و نابهره‌وری در آموزش عالی مورد بحث و تبادل‌نظر ...

سعید شوال‌پور می‌گوید: یکی از موضوعات محوری که هم‌اکنون در کشور هم مورد تأکید قرار گرفته است، مسئله زیست‌بوم نوآوری و فناوری و لزوم تعریف نقش‌ها و کار...

رئیس مرکز نظـارت، ارزیابـی و تضمین کیفیـت وزارت علـوم، تحقیقات و فنـاوری اصلی‌ترین عامل عدم بهـره‌وری را ناظر بـر عوامل فرهنگـی و نگرش افـراد اعـم از ...

بزرگ‏‌ترین صادرکننده تکنولوژی «کشاورزی سازگار با خشکسالی» به موفق‏‌ترین کشور جهان در «تولید غذا بدون تخریب محیط‏‌زیست» تبدیل شده است. هلند بعد از دو د...

یکی از بزرگ‌ترین چالش‌های سازمان‌های بیمه‌گر، اطمینان از عملکرد درست و ضابطه‌مند فراهم‌کنندگان خدمات و جلوگیری از رفتارهای فرصت‌طلبانه در بازار نامتقا...

برای تشخیص بیماری مزمن و فراگیر نظام سلامت کشور، نیازی نیست تا فردی پزشک بوده یا با علوم مدیریتی آشنا باشد. در حال حاضر شرایط به‌گونه‌ای ‌است که حتی ی...

روند فعلی و چشم‌انداز مراقبت‌های بهداشتی نیازمند رویکردهای نوآورانه و انطباقی برای بهبود بهره‌وری، نتایج و کاهش ناکارآمدی در حوزه سلامت است. با وجود پ...

بهره‌وری و چالش پیری جمعیت

این گزارش با هدف تبیین ابعاد پیری جمعیت، اثرات و عواقب آن بر جامعه و ارائه راهکارهای سیاسی برای جلوگیری از عوارض این پدیده تنظیم شده است.

گزارش دوره‌های آموزشی-توجیهی در استان‌ها  

این گزارش روایتی از اجرای دوره‌های آموزشی-توجیهی در کمیته‌های بهره‌وری در استان‌های مختلف است که در 5 ماهه ابتدایی سال 1401 به اجرا در آمده است.

گزارش «بهره‌وری شرکت‌های دولتی»

این گزارش به بررسی وضعیت شاخص‌های بهره‌وری 204 شرکت دولتی از میان 351 شرکت دولتی مشمول ارزیابی طی سال‌های 98 و 99 می‌پردازد.

کتابچه «گزارش همایش ملی بهره‌وری ایران»

این کتابچه چکیده‌ای از سخنرانی سخنران اصلی و خلاصه‌ای از محتـوای ارائـه‌شـده در پنل‌هـ‌ای تخصصـی در همایش ملی بهره‌وری ایران است.

گزارش چکیده «وضعیت بهره‌وری در ایران»

این گزارش با تحلیـل برخی شـاخص‌های مرتبـط بـا بهـره‌وری، خلاصه‌ای از وضعیت بهـره‌وری ایـران را جهت ارتقـای بهـره‌وری ارائه کرده است.

گزارش «تحلیلی بر سیاست افزایش حداقل دستمزد در سال 1401»

این گزارش، آثار تعیین نرخ افزایش حداقل دستمزد روی متغیرهای تورم، اشتغال و تحلیل رابطه حداقل دستمزد با بهره‌وری را بررسی کرده است.

گزارش «سیمای بهره‌وری ایران»

این گزارش با تحلیـل شـاخص‌های مرتبـط بـا بهـره‌وری، سعی دارد سـیمای بهـره‌وری ایـران را بـرای سیاسـتگذاران کشـور تصویـر کند.

مسیر سبز؛ کارنامه سازمان ملی بهره‌وری ایران در سال‌های 1400-1396

گزارش حرکت ملی بهره‌وری تحت عنوان «مسیر سبز»، کارنامه سازمان ملی بهره‌وری ایران را از سال 1396 تا 1400 بررسی کرده است.

خدمات الکترونیک

آمار، اطلاعات و تحلیل بهره‌وری

آمار، اطلاعات و تحلیل بهره‌وری

همکاری‌های بین‌المللی

همکاری‌های بین‌المللی

مشاوره بهره‌وری

مشاوره بهره‌وری شامل لیست مشاوران تایید صلاحیت شده با اطلاعات مربوطه می باشد.

قوانین، دستورالعمل‌ها و کاربرگ‌ها

این بخش شامل کلیه اسناد بالادستی و قوانین، دستورالعمل‌ها و ابلاغیه‌ها و... می‌باشد­

گزارش تصویری

ماهنامه بهره وری